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公司召開第二屆勞模（職工）創新工作室論壇
為大力弘揚勞模精神、勞動精神和工匠精神，展示鐵軍勞動風采，踐行中建八一“同心圓”工程，營造全員創新創效氛圍，激勵公司廣大職工積極投身企業高質量發展建設，6月19日下午，公司召開第二屆勞模（職工）創新工作室論壇。
公司第二屆勞模（職工）創新工作室論壇活動現場
山東省總工會生產保護部副部長王世玉，山東省建設工會副主席邵永立、調研員賀培港，濟南市總工會副主席蒲玉全、生產保護部二級調研員舒冰，公司副總經理劉明，公司黨委副書記、工會主席劉文納，公司工會工作部部長方健，公司相關二級單位書記、工會主席以及第四批勞模（職工）創新工作室先進代表、第五批勞模（職工）創新工作室牽頭人和主要成員參加了論壇活動，活動由劉文納主持。
公司黨委副書記、工會主席劉文納主持論壇活動
劉文納首先對各位領導和勞模工匠的到來表示歡迎。她表示創新是一個民族進步的靈魂，也是一個國家興旺發達的不竭動力，更是一個企業永葆生機的活力源泉。公司近年來大力推動創新型企業建設，鼓勵全員創新，積極開展勞模（職工）創新工作室創建實踐和企業工匠培養，在公司范圍內起到了良好的創新創效效果。
公司工會工作部部長方健匯報工作
隨后，在參會人員共同觀看了企業宣傳片和工會宣傳片之后，由公司工會工作部部長方健介紹了企業復工復產、“同心圓”工程及智慧工會建設等情況，三位優秀勞模（職工）創新工作室代表也分別作了創新成果的交流。
工作室交流匯報與成果演示
其中，常紅賓BIM+AI技術應用創新工作室帶頭人常紅賓和工作室成員還做了二維建筑施工圖紙三維可視化的演示，并邀請了省總工會領導參與，這種身臨其境如同行走在設計圖紙中的直觀感受獲得了與會人員的陣陣掌聲。
交流匯報后活動依序進行，方健宣讀了公司第五批勞模（職工）創新工作室的命名決定，并進行授牌頒獎環節，最后進行揭牌儀式。
公司第五批勞模（職工）創新工作室授牌儀式
“八局(ju)工匠”頒獎儀式
“局級創新工作室”授牌儀式
“山東省示范性(xing)勞(lao)模和工匠人才創新工作室”揭(jie)牌(pai)儀式
論壇接近尾聲，市總工會蒲玉全主席和省總工會生產保護部王世玉部長分別作了講話。
蒲主席連續兩次參加了公司兩屆創新工作室論壇，他對公司一年來創新工作室取得的優異成績和創新成果表示了肯定，同時也結合市總工會近期印發的《關于開展“泉城職工全員創新競賽”鼓勵一線職工崗位創新的意見》提出了兩點要求：一是要強化典型示范，營造創新氛圍；二是要強化技能培訓，提升創新能力。 并希望八局一公司能繼續以高標準，嚴要求的鐵軍作風，為創新推動產業工人隊伍建設改革、勞動競賽、泉城職工全員創新競賽等重點工作，作出新的更大貢獻。
濟南市總工會副主席蒲玉全講話
王部長表示通過本次論壇活動進一步加深了自己對八局一公司的了解，他對公司近年來取得的成就以及勞模（職工）創新工作室取得的碩果表示肯定，對公司一線職工在疫情期間參建防疫醫院所做出的貢獻給予了高度的贊揚，認為公司不愧為建筑行業的領軍企業、鐵軍企業。對于工會工作，他結合山東省總工會“關于培育選樹全員創新企業的意見”提出了幾點要求：
1.提升產業工(gong)人的技能素質(zhi)，鍛造知識型、技能型、創新(xin)型的職工(gong)隊伍，推動新(xin)時(shi)期的產業工(gong)人隊伍建設(she)改革，強化使命擔當、發揚光榮傳統、勇于(yu)改革創新(xin)；
2.發揮企業創新主體(ti)作(zuo)(zuo)用，切實發揮好現(xian)有工作(zuo)(zuo)室(shi)示范引領作(zuo)(zuo)用，積極(ji)開展(zhan)群眾性(xing)的技術創新活動(dong)，打造創新平臺，推動(dong)創新成果轉化工作(zuo)(zuo)，為公司的高(gao)質量發展(zhan)做貢獻；
3.深化勞模（職工）創新工作室創建實踐(jian)，積極響(xiang)應省(sheng)總“齊(qi)魯工匠”選樹(shu)工作，推(tui)動“一匠三(san)創”建設工程落(luo)實落(luo)地，立(li)足創新實際(ji)，收集創新點，大膽(dan)創新，加強(qiang)核心技術攻關，努力(li)把創新工作室打造成為優秀人才的(de)培(pei)養(yang)基(ji)地和孵化器。
山東省總工會生產保護部副部長王世玉講話
論壇結束后雙方領導還參觀了公司企業文化展館和第46屆世界技能大賽“管道與制暖”項目實訓基地，并與“95后小工匠”陳宇航進行了深入的交流。
參觀企業文化展館
參觀第46屆世界技能大賽“管道與制暖”項目實訓基地
公司一直秉承“創新”的企業精神，將以本次論壇為契機，持續做好全員創新工作，進一步打造一批人才團隊，推動創新項目，打造創新成果，當好排頭兵，再作新貢獻！